Indagini pre-assunzione

Il controllo delle risorse umane è divenuto oramai uno dei punti vitali di ogni azienda. Investigazioni per indagini pre-assunzione sono spesso necessarie per verificare l'integrità morale del candidato.

 

E' un insieme di indagini che consiste nel raccogliere informazioni analitiche sul conto di persone da destinare ad attività particolari all'interno della propria azienda per evitare di prendere abbagli ed assumere persone non meritevoli.

 
 
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